Sisällys
Suurin lastenhoitotuki: määrä, kuukausimaksu, kenelle
Enimmäishoidontuen voi saada nainen, jolla oli melko korkea palkka ennen raskautta. Tämä maksu indeksoidaan ja kasvaa vuosittain.
Vuonna 2017 annetun lainsäädännön mukaan kuukausittainen vauvanhoitoraha on 40% naisen keskipalkasta kahden viime vuoden ajalta laskettuna. Eli ymmärtääksesi kuinka paljon sinulle maksetaan, laske tulosi, jaa tämä luku 100: lla ja kerro 40: llä. Tuloksena on keskimääräisen kuukausittaisen edun koko.
Lastenhoitotukien enimmäismäärä on kiinteä, ja tämä summa koskee kaikkia maan alueita.
Mutta laskettaessa on pidettävä mielessä, että maksut eivät voi ylittää 24 ruplaa. Tämä johtuu siitä, että etuus on sidottu päivittäiseen keskituloon, josta se lasketaan. Siksi, vaikka äiti saisi paljon enemmän, häntä ei veloiteta enempää kuin tämä summa. Lisäksi, toisin kuin vähimmäismaksut, enimmäismaksuja ei kerrota piirikertoimella.
Sama sääntö koskee synnytys- ja raskausetuuksia. 140 päivän äitiyslomalta nainen voi saada 61 ruplaa kuukaudessa. Koko ajan häneltä veloitetaan 375 tuhatta ruplaa. Mutta naisille, jotka joutuivat kokemaan monimutkaisen raskauden, asetusta pidennetään ja maksujen määrä kasvaa.
Kuinka paljon maksetaan useista lapsista
Jos äiti hoitaa useita alle puolen vuoden ikäisiä lapsia, hänen edut lasketaan yhteen. Esimerkiksi kahdelle lapselle voit saada enintään 73,5 tuhatta ruplaa. Mutta samaan aikaan summa ei voi ylittää 100% naisen koko palkasta.
Työssäkäyvän äidin on saatava hoitorahaa, joten hänen on otettava yhteyttä työpaikkaansa ja kirjoitettava hakemus, josta organisaatio antaa näytteen. Sinulla on oltava seuraavat asiat mukanasi:
- vauvan syntymätodistus sekä mahdolliset aiempien lasten asiakirjat;
- todistus toisen vanhemman työpaikalta, joka vahvistaa, ettei hänelle makseta tällaista apua;
- tarvittaessa lausunto vuosien korvaamisesta aiemmilla vuosilla.
Jos nainen on vaihtanut työpaikkaa kahden viime vuoden aikana, hänen on saatava vahvistus siitä, että samaa etuutta ei ole osoitettu muualle. Lisäksi hän tarvitsee tulotodistuksen edelliseltä työnantajalta.
Vain ne naiset, joilla oli korkea palkka ennen raskautta, voivat luottaa vauvan enimmäiskorvaukseen. Maksut eivät kuitenkaan ylitä tiettyä kiinteää määrää.